Los sindicatos de Teleperformance aseguran que «los datos utilizados por el perito, no coinciden con el objetivo del cliente»

Los trabajadores de Teleperformance afrontaron este viernes una nueva reunión con la empresa dentro de la ronda negociadora del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) plantedo por la compañía que contempla un total de 158 despidos en el call center de Ponferrada, que llegarán hasta los 310 sumando los centros de A Coruña, Madrid y Sevilla.

En el encuentro que tuvo lugar en Madrid a partir de las once de la mañana, los representantes del comité de empresa han conocido de primera mano las valoraciones de un perito externo acerca de las causas en las que las que la compañía justifica el despido colectivo.

Durante la segunda parte de la reunión del día, que se ha extendido hasta la tarde, ha sido la intervención del técnico que ha realizado el informe para Teleperformance. Una intervención en la que «ha sido sometido a una batería de preguntas por parte de todos los sindicatos». Desde CGT aseguran que «hemos visto una serie de errores, ya que hay una discordancia en el NDS. Los datos utilizados por el perito, no coinciden con el objetivo marcado por el cliente, lo que haría que cambiase el número de afectados por esta medida».

«Desde CGT vemos absurdo lo que Teleperformance ofrece, ya que teniendo en cuenta las ganancias millonarias que ha obtenido, podría aumentar considerablemente esa indemnización, no obstante, seguimos con nuestra postura, con el sueldo de los trabajadores no se negocia», han remarcado en un comunicado recogido por este medio.

La empresa justifica el ERE en causas organizativas y productivas. Algo que desde la parte social no entienden máxime cuando la medida llega en un momento en el que aseguran que la facturación se ha elevado al igual que el volumen de trabajo.

La reunión de este viernes sucede a la celebrada este mismo martes sin avances después de dos semanas de conversaciones con la dirección de la compañía para reubicar a los empleados en otras campañas ante la caída de falta de trabajo en las campañas de Vodafone (Tú a tú, Portabilidad y Gallego), Netflix y personal de Estructura y Operaciones.

La plantilla de Teleperformance protagonizó este lunes una concentración de protesta a las puertas de la empresa para manifestar su oposición a unos despidos que consideran «injustificados». Una acción que tuvo lugar coincidiendo con el paro de 24 horas convocado en protesta contra el Expediente de Regulación de Empleo (ERE)

• Temas
• El Bierzo (Comarca)
• Ponferrada